Voluntary Project Expert- Metabadge

Voluntary Project Expert- Metabadge

sobre Julio 20, 2018

Voluntary Project Expert- Metabadge

Voluntary Project Expert- Metabadge
Movilidad juvenil
Detalles del distintivo
Voluntary Project Expert- Metabadge

El meta-distintivo “Experto en proyectos de voluntariado” define la competencia de implementar la gestión del ciclo de voluntario para proveer un apoyo apropiado para los voluntarios y para facilitar sus procesos de aprendizaje. También demuestra la habilidad de colaborar exitosamente con otros actores de interés desde el nivel local al internacional y de implementar planes de difusión eficaces.

 

Voluntary Project Coordinator

By GoEurope
sobre Junio 22, 2018

Voluntary Project Coordinator

Voluntary Project Coordinator
Movilidad juvenil
Detalles del distintivo
Voluntary Project Coordinator
El distintivo “Coordinador de proyecto de voluntariado” define la habilidad de abordar los requisitos administrativos de un programa de voluntariado, así como la implementación y monitoreo del ciclo de gestión de voluntarios cooperando con las personas. 
Objetivos de aprendizaje
  • Conocer los programas Erasmus+, SVE y Cuerpo Europeo de Solidaridad
  • Tener idea de los programas de voluntariado internacionales
  • Saber las tendencias actuales dentro del sector de voluntariado
  • Conocer el ciclo de gestión del voluntario
 
  • Ser capaz de diseñar los roles de voluntarios según las tareas de tu organización y desarrollar los tipos de posiciones
  • Ser capaz de seleccionar voluntarios adecuados
  • Ser capaz de identificar y reducir riesgos potenciales
  • Ser capaz de dar apoyo administrativo y construir una red de apoyo para voluntarios
  • Ser capaz de coordinar las tareas de voluntarios y de otras personas involucradas
  • Ser capaz de diseñar y escribir formularios de evaluación e informes
 
  • Tener la mente abierta
  • Ser neutral e inclusive
  • Considerar las diferencias como una oportunidad de aprendizaje
 

Los participantes tienen que terminar exitosamente las siguientes tareas para que el distintivo sea entregado.

Estándar mínimo:

  • Haber participado activamente en todo el curso de formación/programa de voluntariado/prácticas
  • Haber rellenado el formulario de autoevaluación
  • Sesión de reflexión con el formador/mentor
  • Análisis de los incidentes críticos
  • Caso de Estudio
  • Conseguido un mínimo del 80% en el test final
  • Ejercicios de reflexión
  • Haber llevado a cabo un taller con jóvenes sobre un tema específico durante 2 meses después de la formación
  • Solución de problemas y juegos de simulación sobre el tema específico de la actividad

Volunteer Tutor

By GoEurope
sobre Junio 22, 2018

Volunteer Tutor

Volunteer Tutor
Movilidad juvenil
Detalles del distintivo
Volunteer Tutor
El distintivo “Tutor de voluntario” demuestra la habilidad de dar un apoyo personal continuo a los voluntarios jóvenes a nivel emocional, social y cultural durante su estancia. 
Objetivos de aprendizaje
  • Conocer los programas Erasmus+, SVE y Cuerpo Europeo de Solidaridad
  • Tener idea de los programas de voluntariado internacionales
  • Saber las tendencias actuales dentro del sector de voluntariado
 
  • Ser capaz de ayudar a los voluntarios a integrarse y hacerles sentir acogidos en la organización
  • Ser capaz de dar apoyo emocional y social y animar a los voluntarios a dar feedback sobre su bienestar en la organización
  • Ser capaz de mediar en conflictos entre el voluntario y la organización de acogida y proveerles de oportunidades
  • Ser capaz de ayudar al voluntario de integrarse en la cultural y entornos locales
  • Ser capaz de darse cuenta de los esfuerzos de los voluntarios y comunicar dicho reconocimiento
 
  • Ser abierto y cercano
  • Expresar aprecio al trabajo y esfuerzo de los voluntarios
 

Los participantes tienen que terminar exitosamente las siguientes tareas para que el distintivo sea entregado.

Estándar mínimo:

  • Haber participado activamente en todo el curso de formación/programa de voluntariado/prácticas
  • Haber rellenado el formulario de autoevaluación
  • Sesión de reflexión con el formador/mentor
  • Análisis de los incidentes críticos
  • Caso de Estudio
  • Conseguido un mínimo del 80% en el test final
  • Ejercicios de reflexión
  • Haber llevado a cabo un taller con jóvenes sobre un tema específico durante 2 meses después de la formación
  • Solución de problemas y juegos de simulación sobre el tema específico de la actividad

Volunteers' Competence Advisor

By GoEurope
sobre Junio 22, 2018

Volunteers' Competence Advisor

Volunteers' Competence Advisor
Movilidad juvenil
Detalles del distintivo
Volunteers' Competence Advisor
El distintivo “Tutor de la competencia de los voluntarios” describe la habilidad de dar a los voluntarios oportunidades para definir sus objetivos, reflexionar sobre sus procesos de aprendizaje y evaluar sus competencias.  
Objetivos de aprendizaje
  • Conocer los programas Erasmus+, SVE y Cuerpo Europeo de Solidaridad
  • Saber las tendencias actuales dentro del sector de voluntariado
  • Conocer metodologías de educación no formal
  • Saber acerca del reconocimiento de las habilidades de las habilidades emocionales y sociales en el mercado de trabajo
  • Cononcer el Youthpass, Europass y otros sistemas de reconocimiento
 
  • Ser capaz de dar una idea de lo que se espera de los voluntarios y sus responsabilidades
  • Ser capaz de definir una estrategia de formación para cada voluntario según sus roles y tareas
  • Ser capaz de dar a los voluntarios la oportunidad de definir sus objetivos e intereses, así como de reflexionar sobre sus propios procesos de aprendizaje
  • Ser capaz de supervisar el desempeño de los voluntarios y de dar apoyo y feedback regular según el desarrollo de sus competencias
  • Ser capaz de ayudar a los voluntarios a transferir sus competencias a otras áreas
 
  • Mostrar una actitud analítica y observadora
  • Ser abierto y cercano
  • Mostrar reflexibilidad
 

Los participantes tienen que terminar exitosamente las siguientes tareas para que el distintivo sea entregado.

Estándar mínimo:

  • Haber participado activamente en todo el curso de formación/programa de voluntariado/prácticas
  • Haber rellenado el formulario de autoevaluación
  • Sesión de reflexión con el formador/mentor
  • Análisis de los incidentes críticos
  • Caso de Estudio
  • Conseguido un mínimo del 80% en el test final
  • Ejercicios de reflexión
  • Haber llevado a cabo un taller con jóvenes sobre un tema específico durante 2 meses después de la formación
  • Solución de problemas y juegos de simulación sobre el tema específico de la actividad